Teamleiter:in Pflege Premium - Fokus Medizin

Bern, 60 - 100 %

Key Visual

Teamleiter:in Pflege Premium - Fokus Medizin

Bern, 60 - 100 %

Das Anna-Seiler-Haus zählt zu den modernsten und attraktivsten Spitalgebäuden der Schweiz und bietet ein innovatives Arbeitsumfeld auf universitärem Niveau. Im obersten Stockwerk befindet sich die Abteilung Insel Premium, in der halbprivat und privat versicherten Patient:innen betreut werden.
Werden Sie Teil eines interdisziplinären Teams und betreuen Sie Patient:innen mit komplexen internistischen Krankheitsbildern in einem anspruchsvollen und abwechslungsreichen Umfeld. In der hochspezialisierten Medizin begleiten Sie Patient:innen aus diversen internistischen, onkologischen sowie kardiovaskulären Fachbereichen.

Das erwartet dich

  • Fachliche, personelle und administrative Führung der Bettenabteilung Q West gemeinsam mit weiteren Teamleitungen
  • Mitverantwortung für Qualitätssicherung und patientenzentrierte Versorgung im Shared-Governance-Team
  • Interprofessionelle und interdisziplinäre Zusammenarbeit
  • Mitarbeit beim weiteren Ausbau der Bettenkapazitäten

Das bringst du mit

  • Diplomierte Pflegefachperson HF/FH mit Berufserfahrung im Akutbereich
  • Führungserfahrung mit hoher fachlicher, persönlicher und sozialer Kompetenz
  • Organisationsfähigkeit, Belastbarkeit, Innovationsfreude sowie betriebswirtschaftliches, konzeptuelles und vernetztes Denken
  • Engagement für teamorientierte, interdisziplinäre Zusammenarbeit, positive Einstellung und Offenheit für neue Herausforderungen

Unser Angebot

  • Spannende Führungsaufgabe in einem modernen und zukunftsorientierten Arbeitsumfeld
  • Abwechslungsreiches, interdisziplinäres Arbeitsgebiet mit viel Gestaltungsspielraum
  • Sorgfältige Einführung und Begleitung im interdisziplinären Team
  • Flexible Abstimmung der Arbeitspläne nach Deinen Präferenzen
  • Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Ein motiviertes, engagiertes Team freut sich auf deine Mitarbeit
Top Aus- und Weiterbildung
  • Universitäre Kliniken und Institute sind Ausbildungsbetriebe Klassifikation «A»
  • Förderung individueller Laufbahn- und Karrierewege
  • Kompetente Einarbeitung

weiterbildung
Top Aus- und Weiterbildung
  • Universitäre Kliniken und Institute sind Ausbildungsbetriebe Klassifikation «A»
  • Förderung individueller Laufbahn- und Karrierewege
  • Kompetente Einarbeitung

weiterbildung
Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
  • Teilzeit- und Jobsharingmodelle
  • 16 Wochen Mutterschaftsurlaub
  • 3 Wochen Vaterschaftsurlaub 

worklife
Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
  • Teilzeit- und Jobsharingmodelle
  • 16 Wochen Mutterschaftsurlaub
  • 3 Wochen Vaterschaftsurlaub 

worklife
Sozialleistungen und Zulagen
  • Lohnfortzahlung bei Krankheit und Unfall: 1. Jahr 100 %, 2. Jahr 80 %
  • 100 % der Prämie Krankentaggeldversicherung
  • Grosszügige Kinder-, Ausbildungs- und Betreuungszulagen

sozialleistungen
Sozialleistungen und Zulagen
  • Lohnfortzahlung bei Krankheit und Unfall: 1. Jahr 100 %, 2. Jahr 80 %
  • 100 % der Prämie Krankentaggeldversicherung
  • Grosszügige Kinder-, Ausbildungs- und Betreuungszulagen

sozialleistungen
Vergünstigungen & Rabatte
  • Wir bieten viele Vergünstigungen u.a. in der Spitalpharmazie, im Personalrestaurant, bei Sportangeboten, Konzerttickets, Handy-Abos. Flottenrabatte, Prozent in Berner Geschäften etc.

verguenstigung
Vergünstigungen & Rabatte
  • Wir bieten viele Vergünstigungen u.a. in der Spitalpharmazie, im Personalrestaurant, bei Sportangeboten, Konzerttickets, Handy-Abos. Flottenrabatte, Prozent in Berner Geschäften etc.

verguenstigung
Ferien
  • bis 20. Altersjahr: 27 Arbeitstage
  • bis 44. Altersjahr: 25 Arbeitstage
  • ab 45. Altersjahr: 27 Arbeitstage
  • ab 55. Altersjahr: 32 Arbeitstage
  • Möglichkeit 5 oder 10 zusätzliche Ferientage einzukaufen

ferien
Ferien
  • bis 20. Altersjahr: 27 Arbeitstage
  • bis 44. Altersjahr: 25 Arbeitstage
  • ab 45. Altersjahr: 27 Arbeitstage
  • ab 55. Altersjahr: 32 Arbeitstage
  • Möglichkeit 5 oder 10 zusätzliche Ferientage einzukaufen

ferien
Chancengleichheit und Diversität
  • Wir fördern eine Unternehmenskultur, die Diversität als Wert anerkennt
  • Wir streben die Gleichstellung von Frau und Mann an
  • Diskriminierung wird in jeder Form abgelehnt  

chancengleichheit
Chancengleichheit und Diversität
  • Wir fördern eine Unternehmenskultur, die Diversität als Wert anerkennt
  • Wir streben die Gleichstellung von Frau und Mann an
  • Diskriminierung wird in jeder Form abgelehnt  

chancengleichheit

Später anschauen?

Senden Sie sich die Stelle per E-Mail zu und bewerben Sie sich bequem von zu Hause aus.

An mich senden

Fragen zur Stelle?

Weitere Auskünfte erteilen dir gerne: 

Doris Berger
Co-Abteilungsleiterin Pflege Q West
Tel.: +41 31 632 03 62 

Janina Imfeld
Co-Abteilungsleiterin Pflege Q West
Tel.: +41 31 632 03 92

Die Insel Gruppe als Arbeitgeberin

Die Insel Gruppe bildet mit dem Inselspital, Universitätsspital Bern, den Spitälern Riggisberg, Aarberg, Belp und dem Berner Reha Zentrum Heiligenschwendi das grösste medizinische Vollversorgungssystem der Schweiz; von der Spitzenmedizin bis zur Grundversorgung. Über 11 000 Mitarbeitende aus 102 Nationen sorgen dafür, dass unsere Patient:innen gemäss den neuesten Entwicklungen, Methoden und Möglichkeiten der Medizin behandelt werden.

Mehr über uns

Weitere Stellen bei der Insel Gruppe

Assistent:in Gesundheit und Soziales AGS / Pflegehelfer:in SRK

Pflegeassistent:in Onkologische Bettenstation

Fachexpert:in Pflege ambulanter Bereich

Alle offenen Stellen